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第88章 疲倦2(1 / 1)

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经过一周的加班加点的工作,在公司内部团队和外援团队的默契配合下,总算完成了香菱定下的任务,甄雨负责人也在工作报告上写明了这次团队所完成的诸多任务,经过这次团队的锻炼,团队里的人都得到了不小的成长,当然这份成长是伴随着劳累和疲倦的,但阳光总在风雨后,团队要想成长就避免不了要向更优秀的团队学习。

【旁白】

甄雨这次开发过程中也多次向廖原前辈请教过很多问题,虽然廖原总是一副不给面子的样子,像一个公司之外的人看待甄雨的请求,甚至还说出了,再多询问就要教学费的说法,甄雨听到这些话都是很礼貌的向廖原询问教学费的缘由,廖原如果不是看到甄雨如此诚恳,说不定真要收学费了,活生生一个向钱看齐的管理者。

这次开发小组突进工作,取得了不的进展,香菱这次请的外援对于公司内部员工都是一次不的成长机会,甄雨也与这次外援团队的领导建立比较好的合作关系,并且沟通好了,如果在开发过程中遇到什么困难,可以多向该团队请教,毕竟一起合作过,有了几分友谊在,不要白白浪费了这份友谊。

甄雨跟外援的领导说好了,这周工作完成公司的开发组和外援团队找个聚餐的地方好好庆祝一下,而且这次聚餐的报销全报公司,还没有上限,甄雨在手机里筛选了好多家可以聚餐的地方,最终选定了一家巴西烤肉,让团队好好庆祝一下。

外援团队在合作给予的极大的帮助得到了开发组的一致认可,认为开发组可塑之才非常多,虽然外援团队是拿钱办事的,但毕竟合作了一起打拼过,产生了些许友谊,在合作的过程有部分小伙伴还互相加了威信,说希望以后遇到问题的时候,可以多多请教,只要工作不是很忙,还是很乐意解答的,外援团队平时在原公司里也不是很忙,这次香菱大总裁花钱请的外援也是希望平时有业务和技术上问题的时候可以多多帮忙,花钱请的不单单是这次合作,而且后续的开发进度也希望能作为团队的顾问,做好一些业务和技术上的答疑解惑。

甄雨【心】:香菱大总裁对公司的各个细节都很上心啊,能维持这么好的发展状况,其实也是煞费苦心,香菱大总裁为公司做出的牺牲大家都是有目共睹的,所以公司才总是在遇到问题的时候可以化险为夷,就算公司的人乘坐在泰汤尼克号上,香菱大老板也能及时的发现航船的发现钢材料韧性不够,在航行中及时返航避免遇到冰川而丧失,香菱大老板是很有眼光和见识的,能精准的发现团队的不足,公司潜在的风险,公司员工之间的矛盾纠纷,说实话我真的是佩服香菱大总裁,能在他的手里干活,真的是前世修了多少福气,今生能遇到如此慷慨的大老板。

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